第218章 被马商提醒后，陈岩悟了（1 / 2）

  但是她还是耐心的说了一个样例：“例如，没有完成的任务的，让他们去做跑操，当然这不能体罚，你是让他们参加锻炼，对身体好。”

  “那些完成了任务的呢，你就將名单掛在厂里，奖励通报嘛！给他们精神上的鼓励！”

  “对对对！”陈岩赞同的连连拍手，“现在马总给发的工资太高了，物质上不缺他们就缺少马总精神上的鼓励！”

  “那，大小姐，什么又叫抓强放弱呢？”陈岩又继续问道。

  光听了上面的一个，他感觉心里就有些清晰了！

  为什么马总看似什么都不管，却能对公司各个方面都管理的井井有条，每个部门，项目，都能井然有序的进行？！

  那就是马总构建了一个核心的团队啊！

  这个团队以陈梦晗为主导，各个厂长、部门的经理构成核心，维持著公司的稳健运行。

  而马总也会时不时跟一些中层联繫，像各个小部门的小组长，像自己厂里的秦嵐、欧皇妲这些，他都是知道的。

  他觉得眼前这个大小姐，果真不简单！

  自己想不明白的事情，现在竟然被一点就明白了！

  “抓强放弱啊，其实这还是说让你不要微操！”马商言之凿凿的说道：“例如在公司的整体战略安排下，如果有哪方面是你的强项。例如你管理生產，很有一手，那你就死抓生產，拼命生產就完事！”

  “至於其他的，千万不要有自己的小九九！有时候你的灵机一动，直接让炮兵阵地前移五厘米，也许刚好会触发地雷！那就biu的一下全体升天。”

  “这种情况，如果是因为自己薄弱的方面，胡乱微操，导致出问题，那就是很大的问题！”

  “这这这！啊对对对对！”陈岩听著激动不已。 ↑↑